Hoe ik jouw bedrijf weer op de rails zet
Je bent hard aan het werk binnen je bedrijf. Je wilt bedrijfsdoelstellingen halen en normeringen en performance op orde hebben binnen je team. Het team gewoon lekker laten draaien en het liefst ook nog kostenbesparing toepassen. Toch loopt het niet helemaal zoals je wilt.
- De visie van het bedrijf wordt niet gevoeld in het team;
- Je wilt graag bouwen aan een goede connectie met je teamleden, maar je zit altijd in overleg;
- Niet alle collega’s geven wat erin hen zit of doen wat jij van hen verwacht;
- Er is te kort personeel, ook op managementvlak, waardoor de druk steeds hoger wordt.
Tijd om mij in te schakelen!
Wish it, dream it, do it!
Het resultaat dat je kunt verwachten
- Teams komen in beweging;
- Doelstellingen worden behaald;
- De visie van de organisatie wordt gevoeld op de werkvloer;
- Bedrijfsprocessen lopen optimaal;
- Innovatieve projecten zijn doorgevoerd;
- En ik coach jou als manager op gebied van leiderschap.
Zo werk ik om dat resultaat te behalen
Om het beste resultaat te bereiken, richt ik me op het versterken van teams, het coachen van managers en het verbeteren van de organisatie als geheel. Mijn aanpak is gericht op het creëren van samenwerking, leiderschap en efficiënte processen.
Met het team
- Mensen richting geven door duidelijke en ambitieuze doelstellingen neer te zetten;
- Talent benutten door de verantwoordelijkheid laag in de organisatie te leggen;
- Teams goed laten samenwerken door meer structuur aan te brengen;
- Mensen blijven binden en boeien om zichzelf te ontwikkelen;
- Een goede sfeer neerzetten binnen een team;
- En aandacht hebben voor de individu binnen het team.
Met jou als manager
- (Junior) managers coachen in hun leiderschap;
- Managers helpen van buiten naar binnen te kijken en die visie mee te nemen in de strategie;
Voor de organisatie
- Inzicht geven in performance, door cijfers te analyseren en te vertalen naar de werkvloer;
- Problemen bij de kern aanpakken;
- En veranderingen op een werkbare manier te implementeren;
Flinke operationele uitdaging?
Heb je een doel dat eigenlijk als onhaalbaar wordt gezien? Kom maar op! Zoeken naar creatieve oplossingen doe ik enorm graag; de ene keer in de mens, de andere keer in automatisering. Elke oplossing is maatwerk.
Op zoek naar een interim manager?
Laten we dan binnenkort eens kennismaken. Ik hoor graag waar jij tegenaan loopt, wat je wilt bereiken met je organisatie en het team. En bovenal of het klikt. Want dat werkt wel zo lekker.
Ik ben er voor …
- Allerlei bedrijven met een hogere managementlaag in de organisatie. Bedrijven zoals energiemaatschappijen, telecombedrijven, logistieke ondernemingen, financiële instellingen, grotere verzekeraars en (semi-)overheidsinstanties.
- Bedrijven die graag de performance van een afdeling verbeteren, een team lekkerder willen laten draaien en/of kostenbesparing willen doorvoeren. Maar daar heb je nu geen tijd of de juiste leidinggevende niet voor.
- Organisaties in Amsterdam, Amersfoort, Utrecht, Flevoland, of de omgeving daarvan, die uitdagende problemen hebben. Organisaties die tijdelijk een managementrol willen opvullen. Voor teamleads, (junior) managers en managementteams die een sparringpartner zoeken om zelf te groeien.
- Ik ben er voor jou als je doelstellingen wilt halen, jezelf en je team wilt laten groeien en processen wilt optimaliseren.
